學歷都不算高，專業五花八門，對管理軟體的認知程度大多來源於公司內部培訓。
章洄分外猶豫。
聚餐結束，夜色已經黑透了，林濯月又想吃冰激凌。
快要五月，天氣逐漸升溫，章洄就給他買了一份，林濯月選了薄荷巧克力和草莓雙拼，坐在商場的長條椅里，吃得津津有味。
章洄好奇地問：「我不讓你吃冰激凌，你其實有沒有偷偷買過？」
林濯月正在抿勺子，眼睫簌簌地眨，餵章洄吃了一勺，認真地說：「我很聽你話。」
章洄抿了抿嘴裡的牙膏味，納悶地問：「這好吃嗎？」
「好吃啊。」林濯月噗嗤一笑，換草莓的餵給他。
章洄抿著冰激凌，又在想分公司經理的人選。
「還在心煩人選的事情？」林濯月問。
章洄不置可否：「那幾個小孩兒太年輕了，也不是從小到大就接觸生意的家庭，讓他們去管理一家公司，會不會太兒戲了？」
「不會可以學，你發在公司內網上的學習資料，全部下載來看的人不多。」林濯月說，「就是因為他們學歷不高，什麼都不會，所以會更加珍惜這個機會，感激你的提攜。」
章洄回想起他這一路，從導師到同學，再到林濯月、柯勝強，無一不是靠著別人的幫助。
林濯月又說：「他們要學的是管理，不是如何寫代碼如何投資決策，情商比智商更重要。」
章洄手臂搭在椅背上，側身看著他，笑說：「其實你讀不讀研，沒什麼區別，說到企業管理，你比我專業多了。」
「我想當你的學弟嘛。」林濯月又餵他吃了口冰激凌，滿臉期待地說，「我們去土耳其吃冰激凌，好不好？」
「好。」章洄摟住他的肩膀，「都聽你的。」
*
翌日的例會上，章洄談到了分公司的建設，明年他會將分公司的業績獨立核算，從公司內外選拔人才，負責分公司的管理。
員工們躍躍欲試，現在公司正值飛速發展期，也是員工們難得的機遇。
會議結束之後，章洄回到辦公室，今天林濯月也有例會，應該不會過來，章洄發簡訊問他要不要一起吃午飯。
敲門的咚咚聲響起。
章洄喊了聲「進」，楚珣探頭進來。
「怎麼樣，最近是不是不忙了？坐。」章洄發完消息，把手機放在一旁。
楚珣已經熬過了漫長的建設期，步入了穩定期。他在辦公桌對面坐下，吁了口氣說：「通用版的軟體賣得好，現在網上都是使用教程，我們售後清閒了不少。」
定製版的軟體售後由業務部負責，與楚珣不相干。
「流水線作業之後，是會輕鬆不少。」章洄一邊開電腦，一邊笑問，「叫外賣了嗎？要不要出去吃？」
楚珣心思沒在午飯上，他撓了一下頭說：「老大，你真的要擴充分公司的規模？這樣又要投入不少成本，資金鍊吃得消嗎？」
「辦公樓我打算問阿月租，應該能談半年免租期，人工跟業績掛鉤，無非是設備上的投資會多一點。」章洄沉吟道，「先試試水，看看情況吧。」
如果分公司的管理能脫手，章洄想把精力放回滿月系統的開發上面。
現在這一版本試用結果不是很理想，指導意見浮於表面，缺少人性化，可行性也有待改善。
楚珣欲言又止，手指在桌子底下緊緊攥著。
章洄不著痕跡瞟了他一眼，重新拿起手機，視線停留在屏幕上，很是忙碌地說：「我不跟你吃飯了，阿月找我談租房的事情，我要過去一趟。」說話時已經站了起來，關上電腦起身往外走，「你們售後部好久沒聚餐了，抽空帶他們吃一頓，找我報銷。」
楚珣見他要走，急忙喊住他，「老大，我想回華城去，我老家在那，那兒不是也有個分公司嘛。」
章洄轉回身沖他笑了笑：「你傻嗎？你現在底薪一萬二，綜合工資小兩萬，華城是二線城市，去了分公司還得考核業績，底薪也要降，到手工資未必能超過現在。」
楚珣一怔，顯然沒想到還有降底薪一說，章洄已經站在辦公室門口，示意他出來。
楚珣胸悶氣短，遲鈍地走了出來。